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Planificación estratégica de RH o Cómo ser un socio estratégico

La planificación estratégica de recursos humanos es un foco que nos apasiona en Ferruelo & Velasco, es una práctica en la que trabajamos con recurrencia con nuestros clientes, es un topic en el que somos generadores de opinión,  y es una materia que impartimos en la DBS- Deusto Business School - dentro del Máster Universitario ... Leer más »


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¿Cómo desarrollar un ecosistema de innovación?

El pasado 29 de Octubre, fuimos invitados por la DBS- Deusto Business School a participar en un afterwork, que se celebraba en Madrid, en el que el tema a debatir era realmente sugerente: ¿Cómo desarrollar un ecosistema de innovación y creatividad en su empresa? El afterwork estaba organizado por la Cámara de Comercio de Bélgica y ... Leer más »


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Taller RRHH – “Hay un perfil de liderazgo transformacional”-

En Ferruelo & Velasco nos gusta compartir, colaborar y construir proyectos en el marco de foco temáticos en los que trabajamos, en los que creemos y/o en los que consideramos que sería interesante explorar. En el marco de este posicionamiento nuestro, este año 2014 hemos colaborado en el lanzamiento del Foro DBS para la Transformación ... Leer más »


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Foro DBS de Transformación Organizacional

Desde Ferruelo & Velasco creemos en la importancia de la responsabilidad social, es por ello que como organización trabajamos con el conocimiento y lo aplicamos en las organizaciones, nos gusta transferir ese conocimiento y entendemos que la Universidad es un hábitat natural para ello. Así, una vez identificamos en el año 2004 que La Comercial de ... Leer más »


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La gestión de las diferencias

Somos un país de contrastes, venimos de una historia de buenos y malos y vivimos un momento socio-económico en el que se pone de manifiesto la complejidad de llegar a acuerdos. Pasa en el ámbito político, también en el ámbito de las relaciones laborales, pasa incluso en la relación cliente- “proveedor”, por no ir a ... Leer más »


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¿Vendes o te compran?

Este post va a girar en torno a una pregunta que me acompaña desde hace años y que considero es una pregunta crítica para entender nuestro posicionamiento en el  mercado en el que, cada uno en nuestra actividad, operamos: ¿Vendemos o nos compran? Esta pregunta, en apariencia puede derivar en una respuesta e interpretación simple: cuando uno ... Leer más »


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Transformación: construyendo organizaciones sostenibles

Me preocupa el contexto de crisis macro y microeconómica en que nos encontramos desde hace cinco años. También es verdad que me preocupa aún más cómo estamos viviendo este contexto. Y desde luego, me preocupa mucho que, como en tantas ocasiones, nos recreemos en los problemas que acarrea la crisis, sin poner un especial foco ... Leer más »


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Competitividad basada en personas… ¡pero de verdad!

El pasado Miércoles 16 de mayo, tuve la oportunidad de compartir experiencias y prácticas junto a Joaquín Caparrós e Iñaki Nos en la Cámara de Comercio de Álava en una jornada, organizada por Consultec, muy a la medida del claim de @fyv_personas Cuando las personas importan: “Claves para la mejora de la competitividad empresarial basada ... Leer más »


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Identidad, cultura y organización (iii)

... Y por fin lanzamos la tercera y última parte de la trilogía; hablamos de Organización... La forma como una empresa se estructura para cumplir  con su cometido, refleja fielmente su concepción de la misma, sus conceptos de cómo relacionarse e interactuar con el mundo exterior. A. Vázquez. Si la identidad es lo que las organizaciones son y/o ... Leer más »


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La búsqueda de empleo 2.0: de la tendencia a la realidad

La semana pasada me entrevistaba @EvaDomaika, Directora de Contenidos Regional de Euskadi de la Cadena Ser. El motivo de la entrevista era dar ciertas pautas a una persona en desempleo que periódicamente comparte con Eva qué es lo que está haciendo para buscar un nuevo empleo, así cómo se está sintiendo en este duro proceso ... Leer más »